Arbeidskraft mangler – hvorfor står funksjonshemmede fortsatt utenfor arbeidslivet?

Norge mangler kompetanse, samtidig som funksjonshemmede står utenfor arbeidslivet. I mange tilfeller handler ikke dette om manglende vilje hos arbeidsgivere, men om usikkerhet knyttet til ansvar, tilrettelegging og arbeidsgiverrollen. Samtidig finnes det etablerte ordninger som nettopp skal løse dette – uten at arbeidsgiver overtar ansvar eller styring. I dette arrangementet løfter vi en sentral samfunnsutfordring: Hvordan fungerer funksjonsassistanse i praksis – og hvorfor er dette et lite brukt, men kraftfullt verktøy for likestilling og tilgang på kompetanse i arbeidslivet? Medvind Assistanse belyser hvordan funksjonsassistanse fungerer i praksis, og hvordan ordningen bidrar til økt deltakelse i arbeidslivet. Vi deler: • Konkrete eksempler fra virksomheter som bruker funksjonsassistanse i dag • Hva arbeidsgiver faktisk må gjøre – og ikke gjøre • Hvordan ordningen organiseres uten ekstra administrasjon eller kostnader I tilknytning til arrangementet lanseres en kort, praktisk veileder for arbeidsgivere som gir oversikt over hvordan funksjonsassistanse kan tas i bruk i egen virksomhet. Arrangementet retter seg mot arbeidsgivere, HR, ledere og beslutningstakere som er opptatt av reell inkludering – ikke bare strategier og målformuleringer. Praktisk: Det blir lett servering